Днес протести на служителите на „Български пощи“ в редица градове на страната, сред които София, Пловдив, Варна, Бургас, Русе, Плевен, Стара Загора, Сливен и други. Поставя се отново на дневен ред един дългогодишен проблем – ниското заплащане.

Искането за 5% увеличение на заплатите със задна дата от 1 януари 2026 г. изглежда на пръв поглед умерено, особено на фона на инфлацията и факта, че голяма част от служителите в системата получават възнаграждения, близки до минималната работна заплата. Според синдикатите необходимият ресурс е около 2,4 млн. евро – сума, която не изглежда непосилна за държавния бюджет.

Но отвъд искането за няколко процента повече стои по-важният въпрос – доколко хората в подобни системи осъзнават собствената си сила. Когато хиляди служители в една национална структура работят при сходни условия, те не са просто статистика, а реален обществен фактор.

Наближават избори. Промяната обикновено започва тогава, когато хората спрат да приемат зависимостта като неизбежна и започнат да търсят дългосрочни решения за труда и достойнството си.

Понякога един протест е не само искане за по-висока заплата, а първа стъпка към по-голямо гражданско осъзнаване.

Ако смятате, че теми като достойното заплащане, условията на труд и гражданското осъзнаване в държавния сектор са важни за обществото, можете да ни подкрепите   ТУК.

Благодарим Ви, че сте част от общността на „Красив Сливен“!